人事管理系统的数据库设计[1](3)

create index 职务调动_调动前职务_index on 职务调动(调动前职务 ) create index 奖惩记录_奖惩类型_index on 奖惩记录(奖惩类型 ) create index 请假记录_请假天数_index on 请假记录(请假天数) Go

4.3实验数据的输入 为了验证所设计的数据库的性能，在SQL server 2000上建立的“人事管理系统”数据库，输入了少量的实验数据。

4.4数据库输入、输出或查询模块的应用程序 无。

5 用户子模式的设计

无。

6总结

由于在数据库的设计初期，没有对人事管理系统进行准确地需求分析，导致后期设计过程中的数据库的概念设计阶段无法进行。因此，通过此次数据库课程设计使学生认识到了需求分析对于软件系统设计的重要性。也认识到规范化的设计流程对于后期的设计来说，是十分重要的。前面的设计是后面的铺垫，只有对前面的设计过程进行准确地分析，才能节省整个系统的开发时间。最后，通过此次数据库课程设计使学生初步理解了简单数据库的一般开发流程，以及数据流图和E-R图等专业图形地绘制。