垣曲县民政局整治吃拿卡要小结

垣曲县民政局

整治吃拿卡要问题、创优发展环境

自查自纠工作情况小结

根据县委、县政府《关于在全县深入开展整治吃拿卡要要问题创优发展环境的实施方案》的通知的文件精神，我局组织力量将自查整改阶段征求到的意见进行了汇总梳理，聚焦提炼，在此基础上，我局全体干部职工认真检查自己的思想和工作实际，认真撰写个人自查报告。通过召开动员大会和专题民主生活会，发放100份社会调查问卷，深入开展批评和自我批评，统一了思想，形成了共识，理清了思路，明确了改进方向。现将我中心自查自纠阶段工作情况报告如下：

一、存在的突出问题

通过召开民主生活会、专题分析评议会及个人进行自查自纠，联系实际，对照检查，深入查找我局在整治吃拿卡要问题创优发展环境工作中存在的问题：

（一）是学习力度不够。一是对整治吃拿卡要工作的学习理解不深不透；二是对科学的文化发展观认识还不深等等。

（二）是组织协调管理不到位。今年，我们要充分发挥组织协调作用，最大限度地挖掘利用民政系统的职能优势和潜力，深入贯彻以人为本、密切联系群众的路线方针。

三是解决深入基层开展调研不够的问题。日常工作的开展必须贴近实际、贴进基层、贴进广大群众。今年我们要通过实

行机关全员目标责任制，进一步加强基层调研工作力度。

二、问题存在的原因

存在以上问题，有客观上的因素，但最根本的还是主观思想上的认识和理解上还不够深刻，结合工作实际把握全局、科学决策的能力不强，具体来讲有以下方面的原因：

一是对整治吃拿卡要工作学习理解还不全面。学习理解县委、县政府会议、文件精神还存在着不全面、不系统的现象，存在着一定的片面性、局限性，在筹划和思考具体工作过程中，有时还不能正确处理局部与整体的关系，个人主义思想在实际工作中还时有表现。有时也会把完成任务当作工作的落脚点，把当前工作与全县长远建设、整体发展结合不够。

二是对新形势下民政工作的特点规律把握不准。我局干部职工工作经验和工作历练比较单一，个人钻研思考不够，作风不深入不扎实，存在着重动员部署、轻检查落实，面上督导多、面对面具体调研指导少的现象，导致在实际工作中，思路和举措有一定的局限性，在立足全局、把握重点、改革创新等方面的能力素质还有待于提高。

三是创新提升的紧迫感不强。在落实工作的具体实践中，过多地受传统思维模式的制约，虽有求变求进的心理愿望，但又过于求稳矜持，畏难观望，导致创新不够、闯劲不足，缺乏敢想敢为敢干的勇气和大胆实践的魅力，突破不了传统机制的约束和思想羁绊，阻碍了改革创新、突破常规的内生动力，借鉴别人的多，向别人推介的少，引进“产品”多，原创“品牌”

少，直接影响了自身工作成效的提升。

三、加强我单位自身建设的具体措施

一是要进一步强化学习。我局要教育和引导党员干部抓紧自学并逐渐养成自觉学习的好习惯。注重增强学习的系统性，把理论学习和学习业务知识紧密结合起来，努力做到学以致用、用以促学、学用相长。

二是要进一步改进工作作风。要进一步加大调查研究力度，抽出更多的时间和精力，带着问题深入基层，不断总结新形势下加强民政工作的经验，积极探索民政工作的新内容、新方法、新机制，并找准与经济社会工作的结合点，虚事实做，创造性地开展工作，为全县经济发展和社会稳定提供强有力的精神动力、舆论支持和思想保证。

三是要进一步加强党员队伍建设。积极探索和总结新形势下党员教育的新经验、好方法，尽快提高党员干部的综合素质和能力。同时，教育和引导党员干部牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋、公正无私，克己奉公，清正廉洁，带头落实党风廉政建设责任制，树立党员干部的良好形象，以模范行动营造良好的党风、政风和社会风气。

二〇一二年五月三十一日