平安校园创建工作考核办法

四十店小学平安校园创建工作考核办法 为全面落实“平安校园”创建文件精神，遵循“安全第一，预防为主”的工作方针，坚持“谁岗位、谁分管、谁负责”的原则，增强广大师生的责任感和使命感，维护学校安全稳定，保证学校师生生命安全和财产安全，促进学校管理上水平，特制定本考核方案：

一、考核对象：

班主任、任课教师、食堂工作人员

二、考核内容：

1.安全、法制教育：每学期班级不少于两节主题班会、出两期以法律知识、安全知识为主要内容的板报，每天坚持上20分钟安全教育课，做到有计划、有教材、有内容、有教案。

2.安全日常管理：坚持每天对自身所负责的班级、区域进行一次安全检查、对学生携带的刀具、火种等进行集中收缴，对发现的安全隐患及时消除或报学校解决。坚持做好值班工作，加强各时段的安全巡查，及时处置或纠正学生的不良行为。

3.安全教育活动：

（1）积极参加学校组织的讲座、安全教育月（周）、知识竞赛等活动；

（2）按要求组织安全演练、安全检查。

三、考核办法：

1.各部门负责人、教职工能按要求完成创建办分配的工作任务，校检查时未发现存在问题，资料完备，上交及时，学期或年终考核加20分，有一项不符合要求扣2分。

2.实行一票否决。有下列情形之一者，不得评为合格或晋职：

（1）不能认真履行安全职责，给学校带来严重影响的。

（2）因未尽职责，造成学生伤害的或财产损失的。

（3）体罚或变相体罚学生，造成学生受伤害或引起不良影响的。

（4）违反学校有关规定，造成学生伤害的。