就业指导期末论文--谈就业形势与职业生涯设计

谈就业形势与职业生涯设计 摘 要: 近年来高校毕业生的就业形势日趋严峻，对大学生个体的综合素质和就业竞争力要求日益提高，因而大学生职业生涯规划的重要性也日益凸显。然而部分大学生对职业生涯规划的认识却存在一些误区。本文的目的就是要阐明大学生职业生涯规划的重要意义，消除部分认识误区，引导大学生选择正确有效的途径规划自己的职业生涯，提高自身综合素质和就业竞争力，以应对日益严峻的就业形势.

关键词: 大学生 就业形势 超量供给 职业生涯规划

一、大学生的就业形势分析

1. 当前大学毕业生面临日趋严峻的就业形势

从1999年以来为了给我国经济发展提供智力支持和人才保障，我国高等教育招生规模迅速扩大，高校毕业生与就业市场的供需矛盾也日显突出。自大学扩招以来，我国大学毕业生的数量持续增长。据有关资料统计，我国高校大学毕业生数量2001年为115万，到2008年则达到559万，不到10年足足增长了近5倍，预计2009年的大学生毕业人数将达到610万，就业人数达到历史高峰。然而受从去年开始的全球金融危机影响，社会就业岗位和就业机会相对减少，再加上国家对大学毕业生的相关帮扶政策措施和服务体系还亟待完善，以及大学教育和市场需求部分脱节等问题，当前的就业形势可以说非常严峻。如何应对日益沉重的就业压力，如何顺利就业无疑成了当前大学生最为关注的问题之一。

近年来，我国发生了一系列的大事件，我国劳动力市场管制逐渐强化、雪灾、地震、奥运会、全球金融危机、世博会等一系列重大事件交织发生。

这些重大事件或直接或间接地影响了我国社会经济发展的格局，并构成了

当前就业面临的基本形势。

由于这一系列的重大事件的发生而使得我们的就业形势更加异常的严

峻，这是因为由美国次贷危机影响而产生的金融风暴愈演愈烈，在全球经

济低迷的背景，中国无法独善其身，而中国当前的经济形势对大学生就业

产生了不可估量的负面影响。

2. 大学生职业生涯规划的意义和重要性

面对严峻的就业形势和用人单位越来越高的聘用条件，如何才能在千

军万马的就业大军中脱颖而出？良好的就业观念和出色的综合素质无疑成

了大学生提高就业竞争力的基础，而这些素质和能力的养成很大一部分来

源于大学生良好的职业生涯规划。凡事“预则立，不预则废”。大学生只有认

清就业形势，准确定位自我，不断发掘自身潜力，方能做到心中有数、处

惊不乱。

那么何谓职业生涯规划呢？“职业生涯规划，就是指个人与组织相结合，

在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上，对自

己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据

自己的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行

之有效的安排。”职业生涯规划对大学生未来人生职业生涯的发展和社会人

才供求齿轮的顺利衔接具有重要意义。

首先，职业生涯规划有利于大学生更早地接触职业世界和进入职业角

色。 职业生涯规划有助于大学生将学业与职业结合起来，激发学生学习的

动力，使学生在学习期间主动探索自己未来的职业方向和要求，引导大学

生在日常生活中有意识地与目标职业要求趋同，以职业的要求来规范自己，

来规划自己的学业与大学生活，从而在无形中大学生就适应了目标职业的

要求。当大学生进入目标职业时，就无须再重新适应和磨合了，这种无形

的财富又会为其职场成功起到巨大的加速作用。

其次，职业生涯规划有利于培养大学生个性才能，增强大学生应对社

会竞争的能力。目前，我们正处于知识时代，同时中国社会也正在社会转

型期，这两个方面都对个性人才的培养提出了要求。大学生职业生涯规划

教育能够帮助大学生在大学期间正确认识自身特点，确立符合自身爱好的

职业目标，不断丰富该目标下的知识与本领，从而帮助大学生增长自身的

优良个性。大学生在职业生涯规划中发展自我优良个性，能够满足社会对

人才的多样化需求，从而提高大学生就业的竞争力。 再次，职业生涯规划有利于提高大学生就业质量。所谓就业质量是指大学生就业是否实现学生与用人单位的双赢。大学生进行职业生涯规划能

够促使大学生为今后的就业早做准备。在校大学生通过职业生涯规划，能

够了解自己的就业目标，努力完善自我，不断养成职业目标所要求的能力

与素质。在毕业选择工作时，大学生能够根据自身的条件选择适合的工作

和适合的单位。另外，用人单位也会倾向于选择那些进行了自我职业生涯

规划的毕业生，从而实现合理的双向选择，有利于提高大学生的就业质量。

3. 超量供给

教育部统计，2008年大学生实际就业率将不足70%，而2009年又有

611万毕业生加入求职大军；2010年又将有100多万大学生不能就业，这

些都是一些触目惊心的数据，我们不能不为之震撼。武汉市社科院预测，

2009年武汉高校毕业生达到30万人，而却有10万大学生的就业需求得不

到满足。2008年12月4日河南省郑州市举行今年最后一场招聘会，数万

名求职者拥向河南省人才交流中心，场面极其火爆，人才中心大门被求职

者挤破，求职者和社会可以提供的就业的岗位形成严重的偏差，供过于求

使数万名的大学生为找不到工作而苦恼。这些事实没有一个不切切实实的

突出了当前的就业形势的严峻性，这是作为大学生的我们必须考虑的问题。

这样严峻的就业的形势也不只是因为外在的经济危机的影响，其实也与

我们国家的经济的发展是有着紧密的关系的，只不过经济危机使这样的就

业形势更加的严峻，更加的突出，更加的使大家关注。影响就业形势的因

素是多方面的比如经济增长速度下降会影响就业形势，2008年的第三季度

我国GDP同比增长9%，这是中国经济增速自2006年以来首次降至个位数，

这样的发展趋势必然会不利于就业需求的增长。尽管如此，由于我国仍然

保持着GDP的高增长水平，就业需求增长的基本环境并没有受到太大影响，

关键问题在于经济增长的结构变化对就业需求的结构有很大影响。

二、部分大学生对职业生涯规划存在的认识误区

1.认识误区一：部分大学生对职业生涯规划存在的认识误区

很多大学生在进入大学之前，都对大学怀有美好的设想，认为大学是一

个完善自我、塑造自我的精神殿堂，而非功利的只为了毕业后找到工作，

因而对职业生涯规划不太重视。从一定角度上讲，这种看法是对的，大学

的确是个追求自由、完善自我的地方，但也不是孤立地把职业生涯规划单

纯的理解为找工作，有这种理解的学生本身就是对职业生涯规划不理解。

众所周知，人的自我实现就是找到一个适合自己的位置，这个位置就是你

适合的职业。而职业生涯规划是为了找到适合自己的职业，如果可以在大

学阶段充分地为日后的职业发展做准备，那就可以相应地加快个人的职业

发展历程，职业生涯的发展也会促进个人生涯的发展。职业生涯成功的过

程也就是人不断完善自身的过程。从这个角度上讲，职业生涯规划是站在

自我实现的高度上来探索职业、规划职业的，并不仅仅是为找工作做准备，

也不是功利的为了一时的成就而忽略了自身的发 …… 此处隐藏：2633字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……