某县人力社保局2023年上半年工作总结和下半年工作安排

　　今年以来，全县人力社保系统以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导， 深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会以及中央、全省统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议精神，坚决落实县委县政府决策部署，以打造“重要窗口”为目标，继续深化“xx人社优质服务年”活动，争先创优，担当作为，努力推动人力社保工作高质量发展。现将上半年工作完成情况和下半年工作安排总结如下：

　　一、全力做好疫情防控期间返岗复工和稳就业工作

　　（一）聚焦一个“疾”字，跑出返岗复工加速度。

　　一是疏通堵点，全力帮助企业接返员工。第一时间成立保障企业复工用工领导小组和工作专班，梳理排摸劳务输出集中地区x个省市xx个地级市xx个县区，详细了解当地疫情防控措施，及时帮助企业对接。精心组织返岗直通车和高铁专列，共开设高铁返岗专列x列、高铁车厢x节、返岗大巴xxx辆，接返员工xxxx人。

　　二是消除盲点，大力开展“地地合作”活动。抽调干部组成xx个“地地合作”招工引才小组，分赴x、x、x、x、x等x省招工引才，顺利与x省xx个县签订劳务合作协议，共招引和接回新老员工xxxx余人。持续做好与合作地区的跟踪对接和交流互访，建立长效合作机制，进一步做到“批量招工”与“精准引才”同步推进。

　　三是解决难点，积极畅通就业招聘渠道。搭建线上招聘平台，开展“就在xx”春季网络招聘会、校企在线“双选”会、千企万岗网络招聘节等线上招聘xx场，上线用人单位数xxx家。

　　四是瞄准痛点，制定落实助企惠企政策。多次召开政策专题研究会，联合经信、发改、医保等部门研究制定相关政策。参与制定《xx县人民政府关于企业复工复产补助奖励的意见》，对企业包车接员工返岗、新增员工给予补助奖励。制定《关于在疫情防控期间支持企业开展线上职业技能培训工作的通知》，采取直补企业的方式，对企业开展线上职业技能培训进行补贴。

　　（二）聚焦一个“惠”字，做好助企惠企加减法。

　　一是“减免”费。根据《关于阶段性减免企业社会保险费的通知》精神，有效落实基本养老保险、失业保险、工伤保险三项社会保险费的阶段性减免工作。对失业保险费单位缴费实行临时性下调政策。

　　二是“返”费。对不裁员或少裁员的参保企业，返还部分社保费，加大稳岗支持力度。

　　三是“补”费。鼓励企业开展线上职业技能培训，对开展培训的企业进行补贴，截至x月底，已开展企业线上职业技能培训xxx家，培训班次xxx个，培训企业职工xxxxx人，发放补贴xxx.xx万元。对返岗复工期间，企业包车和招引新员工进行补贴，截至x月底，共移交主管部门一次性生活补助xxx.x万，发放包车费用补贴xxx.x万。

　　（三）聚焦一个“稳”字，加大援企稳岗推动力。

　　一是开展企业用工和劳动关系监测。利用省统一的监测平台，对我县xxx家规上工业企业以及xxx家出口xxx万美元以上企业进行监测。实地走访我县重点企业，实时了解最新用工情况。建立劳动关系数据动态监测周报机制，实时掌握了解全县劳动关系稳定情况。

　　二是开展企业用工调剂工作。开展用工调剂座谈会，试点“共享员工”模式，引导外贸企业的溢出用工定向输送到缺工企业。目前已将永欣制衣、亚当迪芙、乐居户外等放假员工调剂至防疫物资企业隆泰医疗口罩及防护服生产线xxx余人。

　　三是促进企业转型升级。推进企业新型学徒制，通过加大技能培训等方式，全面提升企业职工素质，提升人才的市场竞争力，将缓产停工期转变为企业蓄能期，为企业转型升级提供人才支撑。疫情稳定后，面向企业职工、失业人员、农村转移劳动力等各类群体开展线下培训，现已培训班次xx个，培训人员xxx人。

　　四是加强企业用工指导。赴各镇、街道面向企业开展政策宣讲会，目前已在xx镇、xx镇等x个镇（街道）开展专场活动。组织企业参加劳动关系培训，指导企业做好员工的安置方案，从源头强化劳资纠纷管控。目前已指导嘉宜实业、乐居户外等xx余家外贸企业制定员工安置方案，涉及员工xxxx余人。

　　二、上半年工作完成情况

　　（一）突出稳就业，全面推进就业创业工作。

　　一是全力以赴，做好大学生招引工作。制定xxxx年度大学生及各类人才招引方案，建立联动机制，做到全县上下“招引一盘棋”。有针对性地组织企业赴x、x、x等xx所高校开展线下招聘活动。截至x月xx日，共招引大学生和其他各类人才xxxxx人，其中博士xx人，硕士xxx人；新增大学生创业主体xxx家。各项任务均完成时间过半，任务过半的目标。

　　二是加速兑现，提高补贴发放效率。设置大学生就业创业补贴咨询和受理专窗，在农商行各网点设置创业担保贷款收件业务，理顺大学生就业创业补贴发放流程，提高兑现速度。今年以来，共计发放各类就业创业补贴xxxx余万元。

　　三是深化协作，推进东西部劳务扶贫。积极对接劳务输出集中地区及对口支援地区，向x省xx县、x省xx县等合作地区发送我县企业需求，共发送岗位xxxx个。截至x月底，xx省协作地区在我县就业超过xxxx人，其中重点x省在我县就业xxxx余人。

　　（二）聚焦竞争力，提升各类人才引育水平。

　　一是积极推进创新项目申报。开展人力资源协同发展指数调查，科学编制全国首个县域级人才协同发展指数指标体系，目前已完成初步框架。推进人才码及“人才一件事”专窗，目前人才码已正式上线，开通了双创服务及优才生活两大板块，“人才一件事”已梳理高层次人才服务、人才就业服务、人才创业服务、人才补贴x大类xx件具体服务事项。

　　二是协同推进高端人才引育。全面排摸国省级引才计划人才线索，目前共确定申报xx人。开展“南太湖精英计划”项目申报工作，今年第一批推荐项目xx个。加大“南太湖特支计划”线索排摸力度，拟申报青年拔尖人才x人，后备人才x人。加快人才平台建设，推荐x家企业申报国家级博士后工作站，成功创建x家省级博士后工作站。

　　三是全面推进企业新型学徒制。出台《xx县企业新型学徒制工作实施方案》，将企业新型学徒制工作纳入职业技能提升行动三年计划。目前已有佐力药业、兆龙科技等x家企业与x市技师学院等院校开展了校企深度合作，申报班级xx个，学徒人数达xxx人。

　　四是持续推进人才生态建设。积极推进省级人力资源产业园建设，目前平面图、效果图及动态小视频正在优化调整中。德欣家园人才公寓已正式启用。

　　（三）坚持可持续，努力完善社保体系建设。

　　一是有序开展专项自查，摸清政策执行底数。根据x月xx日全省自查工作部署视频会议精神，积极开展企业职工基本养老保险专项自查工作，重点梳理政策差异情况，及时上报自查报告和数据报表。

　　二是扎实开展政策宣传，提高政策知晓率。在全市率先启动宣传月活动，分期分批在全县xx个镇（街道）开展全覆盖培训、派发新政宣传单x万余份，进一步扩大社会保险政策知晓率。

　　三是建立联合处置机制，扎实做好工伤预防。与县应急管理局建立工伤事故联合处置机制，实施信 …… 此处隐藏：3348字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……