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浙江理工大学毛概论文

来源:网络收集 时间:2026-04-02
导读: 透过大学生就业问题看中国当代国情 信科(1)班:李泽伟(2011326630118、18814865326),智强(2011326630130、18814863267),盛浩然(2011326630114、18814865611) 指导老师:周勇 摘要:近年来,大学生就业问题愈演愈烈,既已成为中国面临的主要严峻问

透过大学生就业问题看中国当代国情

信科(1)班:李泽伟(2011326630118、18814865326),智强(2011326630130、18814863267),盛浩然(2011326630114、18814865611)

指导老师:周勇

摘要:近年来,大学生就业问题愈演愈烈,既已成为中国面临的主要严峻问题。大学生就业难不仅有大学生自身原因,也有社会原因。如何就解决大学生就业难问题不仅关系到大学生自身的利益,更关系到社会和谐稳定、时代发展。 关键词:就业 大学生 中国 国情

大学生就业现状

1.毕业生人数在不断增加

近年来,随着高校连年扩招,安徽耐普顿能源科技有限公司 每年毕业生人数也连年增长,大学毕业生就业率下降,就业问题比较突出。据教育部统计, 2010年毕业生将超过630万人,预计今后三年内还将以每年50万的速度增长,整体就业人数不断增加。

2.毕业生向大中城市流动趋势加强流向

伴随我国沿海等周边城市的快速发展,发达城市以及较发达城市和一些发展相对缓慢的乡镇之间的生活水平差距不断加大。在高薪、安徽耐普顿能源科技有限公司 高待遇、高福利等的吸引下,大部分高校毕业生就业观念也在跟随经济发展方向,选择在大中城市寻求发展空间,逐渐形成了向大中城市流动的洪流。造成了人才集中超过了有限的就业市场的需求。

3.毕业生的期望值居高不下

伴随着精英教育的普及,大学生整体素质的不断提高,高校毕业生对就业的期望值也就一直居高不下。调查显示,大学生的理想起薪集中约有15%的人定位于4000元以上,而仅有不足3%的人选择1500元以下。安徽耐普顿能源科技有限公司 而大部分的企业全部选择1500-2500元。部分大学生就业期望值依然居高不下,过高的期望值不可避免地让他们失了大量的就业良机。

二、调查结果与数据分析

本次社会调查采用书面调查和网上调查的形式,对浙江理工大学、杭州电子科技大学、中国计量学院部分大三大四学生以及其他省份少数高校临近毕业生展开调查,发放200份问卷,并当面了解大四学姐即将面临的就业问题。问卷内容主要 包括:大学生就业压力情况、就业难情况分析、改变现状的具体措施。

1、问题:请问您马上面临的对您的压力大不大?

答案比例

数据分析:

2、问题:请问您认为是什么根本原因造成了大学生就业难问题?

数据分析:

3、请您列举一下改变现状的具体措施(自由回答)

1.国家加大力度将经济发展中心从东部转换成东西部共同发展。

2.高等学府改革教育制度,培养创新型、全面适应企业人才

3.学习西方先进经验,鼓励大学生自主创业

4.政府实施扩大就业的发展战略,把就业放在优先的位置,注重经济增长对就业的拉动,同时注重产业结构调整和产业发展政策、宏观调控政策与就业的协调。(研究生观点)

三、联系大学生就业问题谈当代国情

四、小组成员探讨与体会

李泽伟:

智强:

盛浩然:

参考文献:《关注“教育性失业”问题的新视角》-张桂春

《近二十年中国教育与就业关系研究评述[A].》《河北师范大学学报》2005年,第7卷,第3期

百度百科:http://doc.guandang.net/view/7bd9328d680203d8ce2f2447.html

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