最佳忠诚奖颁奖词.doc(2)

颁奖结束，礼仪下，合照留影。颁奖嘉宾下，音乐停 男：（颁奖结束）谢谢二位颁奖嘉宾。

男：（走近获奖者）我们请x发表获奖感言（递话筒）（感言结束）感言结束（掌声） 女：再次向各位获奖人表示恭喜，希望各位在年能够继续努力，再创佳绩。

礼仪引导获奖人下台

男：下面，请欣赏第二项目部 带来的《连哭都是我的错》（掌声）

掌声起，演员上，音乐起……. （掌声）

女：谢谢x的精彩表演，谢谢

最具敬业奖2

男：接下来，我们要颁发的是项目后勤的奖项类：年年度最具敬业奖。

女：颁奖音乐起最具敬业奖：或许他们并不懂得图纸上长短粗细不一的线条，但是他们懂得电路的连接、故障的检修、材料的管理……他们是建筑施工现场的后勤保障，为建筑现场的正常施工提供了有力的后方支持。虽然他们的岗位时常被人们所看轻，可是他们无怨无悔，辛勤工作，总是冲在解决问题的第一线。他们就是——x

男：登台音乐有请2位最具敬业奖获奖人登台领奖。（掌声）获奖人上台

男：我们请公司x上台为三位获奖人颁奖。（掌声）

音乐起，掌声起，颁奖人上台，颁奖 男：2位敬业奖的获得者将分别获得xx。

颁奖结束，礼仪下，合影留念，x下，音乐停。

女：（颁奖结束）谢谢。

女：我们有请2位获奖人分别发表获奖感言。（男主持走近获奖人）

获奖感言（掌声）

女：再次向各位获奖人表示恭喜。希望各位在今后的工作中能够继续努力。

篇二

一、优秀员工（22名）：

1、他虽然没有惊天动地的事迹，但却在自已的工作岗位默默无闻地工作着，没有耍过一天休假，确保了公司财产进出安全。他就是被大家誉为“安全卫士”——xxx。

2、一个人在平凡的工作岗位上只做一次事，那并不难，难的是天天面对同样枯燥无味的事，还要任劳任怨，兢兢业业地干好，这就是平凡中的不平凡。她负责公司的清洁工作，但从来没有觉得这项工作低微，而总是任劳任怨，勤勤恳恳地为我们大家营造了洁净卫生地工作、生活环境。她就是人力资源部清洁工——xxx。

3、工作任务走在前，遇到困难跑在前，业务学习走在前，业绩目标干在前，这个人就是储运部发货员——xxx

4、什么叫吃苦，什么叫爱岗敬业。这点在公司储运部有位员工的身上体现得淋漓尽致，这位员工就是储运部复核员——xxx

5、他进公司的时间不长，短短几个月的时间，熟练地掌握了业务技能，出色地完成了部门领导交办的各项工作任务。他就是被储运部员工称赞为业务提升最快的人——xxx

6、他是一位老员工，但从不以老员工自居，在工作中总是以老员工的模范带头作用感召着同事，为海棠员工树立了一个好的榜样。他就是储运部复核员——xxx

7、他，作为一名老员工，对工作认真负责，勤奋敬业，在采购部工作的几个月时间里他主动挑重担，为部门默默无闻的奉献，为采购部的两位部长当了很好的助手。他兑现了对海棠誓言的承诺：我选择了海棠便选择了挑战与磨练，他就是营销分公司采供部业务经理——xxx

8、她是一名普普通通的内勤工作者，但是从她身上我们看见了她作为一名内勤的优秀品质：她热情大方、爱岗敬业，她每天忘我的工作，为一线销售人员当好了后勤工作员、协调员，她总是为别人考虑的多，为自己考虑的少，他就是营销分公司业务内勤部员工——xxx

9、她自加盟公司以来，工作勤勤恳恳，任劳任怨，虚心学习，积极进取，受到了部门员工的一致好评。她就是质量管理部验收员——xxx。

10、工作尽职尽责，坚持原则，不该报的费用坚决不予报销，这个人就是财务资产部——xxx

11、优秀驾驶员

他，吃苦耐劳、任劳任怨，他长期走在最崎岖的山路上，他长期走在冰天雪地的道路上，他没说一声苦，他总是泯然一笑，他可亲、可敬，他是我们驾驶员兄弟中的典型代表，他就是? 营销分公司驾驶员——xxx

12、最佳进步奖：（2名）

A、3月份刚转正的一名新员工，虚心好学，真诚待客，服务周到，进步非常快，得到了顾客的一致认可。她就是连锁分公司营业员——卢萍 B、认真负责、积极主动，业绩出众热情待客、服务周到，深受顾客好评。不是药学专业，从促销员转为营业员，工作更加努力，业绩不断提高，得到大家一致好评。这个人就是连锁分公司营业员——xxx

13、最佳新人奖：

业务素质过硬，工作兢兢业业，不分分内分外，得到了每一位客户和同事的一致认可。这位就是今年被医院销售分公司——xxx

14、最佳超越奖：

A、09年市场竞争非常激烈的情况下 带领三位新员工 认真学习努力工作，使玉堂街的中药销售每月保持在六万以上，十二月的冬至补药更是加班加点 想办法出注意 从不记个人得失 使我们的中药销售创下了十万新高。带领员工超额完成任务的人就是连锁分公司营业员——xxx

B、对工作积极主动，销售能力强，对同事热情帮助，不计个人得失，协助门市经理完成中药销售以及毛利考核。牛耳桥中药销售从2万多到改装后8万多，她带领中药销售人员做了很大的奉献。她就是连锁分公司营业员——xxx

15、优秀门市经理：

A、做为最年轻的门市经理，她虚心向老门市经理学习，不断总结经验，将叮咚街门市从接手时的4万多元，做到了现在近7万元月销售额。这位门市经理就是——xxx

B、数十年如一日，在门市经理岗位上勤奋工作，不断挑战自己，09年将新建门市从不到四万元做到了超过5万元的销售。这个不断挑战自我的人就是——xxx

16、优秀项目经理;

销售能力强、工作热情高，她走到哪个门市，这个门市的化妆品就能超额完成销售任务，她是我们所有一线销售人员学习的榜样。她就是连锁分公司负责日用日化的xxx

17、优秀片区经理：

A、他，服务于一个人口只有十几万人的小县城，但是在每个区域都能看到他的身影，从最初的10多万销售到现在的80多万，无不凝聚着他辛勤的汗水，他与谁合作都是黄金搭档，特别是新片区组建以来，该片区的销售可以说是一路当先，他绝对执行公司的每个决定，他是营销分公司的一面旗帜，他默默奉献，从不计较个人得失，他就是大家熟知的青夹片区的罗大将军——xxx。

B、他，勤奋敬业，面对激烈的市场竞争，他总是可以找到解决问题的方法。他用爱心做服务，赢得了很好的客户口碑。他善于运用团队的力量去完成公司下达的各项工作内容，他很懂得舍得文化，在片区利益上他总是为其他同志考虑，他就是我们营销分公司片区经理——xxx

18、优秀业务经理

她，是个女孩，确巾帼不让须眉，她做事力求完美，业务技能娴熟，她很懂得团队的重要性，至从带领峨眉片区以来她充分利用团队的力量销售一路飙升，她还是客户的贴心人，她模范完成公司的各项工作，她就是大家都熟悉的海棠花——程晓红

二、优秀团队7个 1、最佳团队战斗力奖

团结友善战斗力超强,特别是在12月份冬至中药销售首次突破10万大关，这是海棠药堂的一个奇迹。创造这个奇迹的就是连锁分公司——玉堂街门市。

2、最佳团队和谐奖

有这样一个门市，只有四位员工，其中三位是新员工。可是在面对新员工业务技能不太熟悉的情况下，大家团结齐心、共同努力，从1月份最低时的9万元，做到了现在平均13.5万元的月销售额,从四月份起每个月的会员活动日都突破了万元大关。这个门市就是长江市场门市。

3、最佳团队进步奖

一个新上任的门市经理、刚转正的新员工，组成 …… 此处隐藏：2147字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……