市城管局年度工作总结和下一步工作思路(2)

　　四、坚定不移“严治队”，以善作善成的韧劲聚焦队伍素质

　　以“队伍正规化、执法规范化、管理精细化、信息智慧化、服务优质化”为抓手，以执行力建设为根本，建设一支“素质最过硬、服务最贴心、堡垒最坚强、实干最担当、品牌最响亮”的铁军排头兵。一是推进综合执法体制改革。总结推广梅城镇基层综合行政执法改革试点工作经验，及时建立符合建德实际的综合行政执法事项地方扩展目录，加快建立分工合理、职责清晰、协同高效的“综合行政执法+部门专业执法+联合执法”执法体系，整合执法力量，有效开展首批xxx项行政处罚权，试点基层“一支队伍管执法”的工作新机制。二是深化执法规范化建设。加强规范化中队建设，严格落实执法“三项制度”，加强“规范执法”教育培训和强化专项督查，进一步落实案卷评查、联合案审、责任追究等工作制度，提升执法队伍综合素质。三是深化“三讲三抓三提升”专题教育成果。紧紧抓住执行力建设，进一步转变队员工作作风，鼓足工作干劲，强化工作举措，提升工作成效，积极营造奋发进取、比学赶超、干事创业的浓厚氛围，全力推动市委市政府决策部署和工作要求落地落实落细。四是深化“创满争先”行动。立足本职，积极投身美丽城镇建设，主动服务经济社会发展，推进党建和业务深度融合，建强一流的施工队伍，营造“争先进位、创先争优”良好氛围，打造城管铁军排头兵。