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街道社区安全生产工作总结和下一年工作思路(2)

来源:网络收集 时间:2026-05-24
导读: 五、优化干部管理,加强党的建设。 一是探索创新干部管理制度。街道党工委切实把全面从严治党的主体责任揽过来、统起来,全力种好责任田。坚持全面从严治党、依规治党,忠诚履行党章赋予的职责,聚焦监督执纪问责,

  五、优化干部管理,加强党的建设。

  一是探索创新干部管理制度。街道党工委切实把全面从严治党的主体责任揽过来、统起来,全力种好“责任田”。坚持全面从严治党、依规治党,忠诚履行党章赋予的职责,聚焦监督执纪问责,把纪律挺在前面,实践好“四种形态”,持之以恒落实中央八项规定精神,进一步落实党风廉政建设责任制,保持反腐高压态势,着力解决群众身边的不正之风和腐败问题,为xx街道社会稳定与经济发展保驾护航。出台重点工作刚性问责办法和村两委干部考绩问责办法,进一步完善街村干部点赞嘉奖和底线问责制度,创新推出街村干部捆绑式考核管理制度,首创“书记负责制”、“积分管理制”和“激动问责制”等三项制度,明确书记为村级组织第一领导者和责任人,牵头统筹落实每周重点工作计划,驻村组与村书记对村两委每月进行考核评分,结果与当月绩效工资相挂钩,并作为村干部“年检”的重要考核依据。今年以来街道共开展点赞嘉奖x次,点赞xxx人次(团队);共问责xx人,其中诫勉谈话x人、警示约谈x人、通报批评xx人、扣罚奖金xx人。以凰桥为试点,深入推进“清廉村居”建设,进一步规范村两委权力运行,推进“四清四纠”,实现联合监督办公室实体化运作,探索推行x、法治、德治相结合的“三治”建设。二是强化基层组织考核评比。紧紧抓牢党建引领、全域提升的主线,细化考核项目,创新考核机制。强化乡村振兴,落地集中开工项目x项、“千企结千村”结对帮扶x项,梳理强村攻坚项目xx项,挂图作战,倒排进度,作为党建考核新指标。常规化开设“书记论坛”,每季一期村支部书记上台讲亮点、晒成绩、比进度,提升谋划和干事能力。创新“x+x+X”的党日活动新模式,即一季度必须召开一次大会、一次党课、一次实地学习和一次不同主题的志愿活动,确定xxx个年度计划项目清单,每季度巡查落实情况,使用区级爱国教育基地预约平台xx次,真正让党员学起来、动起来。三是深化特色红色阵地建设。为补齐街道党建阵地不突出、亮点不明显的短板,积极谋划特色红色阵地建设,现已完成消防之家、环卫之家、移民小区党群微家、景德嘉苑党群微家等x个党群服务阵地。“消防之家”以平安教育、多媒体体验、实地演练和专题培训为一体助推街道平安建设和重点工作;“环卫之家”通过改造梅园垃圾中转站办公用房建立,为环卫工人提供、歇脚、热饭、解暑的临时场地;深入开展“红色管家”建设,打造景德嘉苑、燎原小区的党群微家注入红色力量解决热点问题。同时,积极推动思想文化实体阵地运行,x-xx月,指导塘下、xx、凰桥、宋岙底、任桥、河头等x个文化礼堂开展活动xxx余场,活动参与人数x万余人次;重视网络阵地舆论斗争,加强互联网管理,今年微信公众号自媒体平台“xx发布”共发布xxx次,平均阅读量在xxxx人次以上。

  二、存在的问题和不足

  在肯定一年来所取得的成绩的同时,我们也清醒地认识到,我街道经济社会发展中仍存在不少困难和问题。一是经济转型升级的制约因素还很多,经济发展中的结构性问题和深层次矛盾依然存在,如规上企业总量偏小,鞋革等传统产业面临着经营困局,新兴产业缺少领军企业,科技创新型企业未形成规模效应等。二是社会管理存在不少薄弱环节,生态环境、街容村貌问题依然突出,消防安全、安全生产形势依旧严峻,改善民生与维护社会和谐稳定任务依然十分繁重。三是项目存在招商难、落地难,个别重点工程和村级二三产建设存在推进慢等问题。四是个别街村干部思想固化,不求变通,法治观念和服务意识、执行力不强、办事效率低下,难以适应新时代新形势的挑战。对此,我们都应直面问题、敢于担当,履职尽责、扎实工作,切实予以解决。

  二、xxxx年工作思路

  xxxx年,xx街道将继续深入学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕区委区政府工作部署,坚持问题导向,以安全管理与经济转型为主基调,通过强化城市建设、民生事业、党的建设等方面工作进一步夯实xx“工业重镇”的发展潜力,补齐短板、焕发xx新活力,描绘出新时代下xx美好的发展蓝图。

  一、奋力改善安全形势,筑牢“活力xx”平安底线。

  一是持续推进重点领域整治。对照“百日攻坚”行动新要求,完善重点领域防治新措施;继续推进“四无”企业整治,巩固“四无”企业整治成效,对新增的或反弹的“四无”企业一律采取关停取缔;出租房与合用场所采用最新标准,在凰桥、任桥两个重点整治村先期推进下,向全域范围内推广;做好 “十八类”重点场所的整治,全力推行“智能烟感”安装工作,全面提升辖区出租房火灾防范水平。落实“常态检查、定期巡查、随机抽查、突击回查”的有机结合,完善好“发现-整治-复查”闭环工作机制。二是全面完善安全管理架构。继续大力推进安全生产社会化服务与企业微型消防站全覆盖,全面落实企业安全生产“五个一”管理办法,即一个微型消防站、一个“安全保姆”、一套智慧用电、一个安全管理团队、一套网格监管机制,提高企业主体意识,形成完备的安全制度、塑造特色的安全文化,推动企业实现自主安全管理。三是全力深化综治体系建设。进一步完善“四个平台”管理体制建设,着力改善“四个平台”权责划分机制,实现基层站所权责明确、事项界定清晰,精细化管理再上台阶;进一步加强社会治安防控体系建设,着力“平安大巡防”机制全面覆盖,同步将各村居平安巡防行动纳入治安联防体系,逐步提升社会稳定水平。进一步完善防汛抗台、森林消防、公共事件应急预案,提高应对突发事件防控能力;加强重点信访对象稳控,落实班子领导包案制,依法严加管理,全面抓好信访维稳工作。

  二、加速推进产业转型,激发“活力xx”发展动力。

  一是全面推进低效企业整治。严格贯彻“亩产论英雄”方针,大力度推动“零税”企业整治,划定税收基准线,通过税务、环保、质监、市监等多部门联合关停绝大部分“零税”企业,为优质企业腾挪发展空间,实现腾笼换鸟,增强xx发展潜力。二是加快推进产业平台建设。平台是产业发展的重要引擎,要提升产业核心竞争力,就要倾力打造好高质量平台;进一步推进梅屿小微园、西陶工业园区施工建设,配合做好“中乌产业园”建设,全力谋划上屿工业区改造提升计划,进一步拓宽企业发展渠道;以龙头企业引领产业链建设,引导行业龙头企业落地,催生上下游产业链建设,实现产业集群效应,进一步探索xx产业转型升级的新路径。三是全力做好项目招引。全力保障实现仙湖生态度假区、xx养生养老项目无障碍施工,努力引进一批投资强度大、带动作用强、能够建链补链强链的大项目;在要素保障、激励机制等方面探索“绿色通道”,破除影响项目进展的“坛坛罐罐”,为招商引资创造“软硬”两个环境。积极挖掘如低效用地等可用、能用的土地资源,为项目落地创造先决条件。

  三、加快城市框架构建,重塑“活力xx”品牌形象。

  一是全面完善城市谋划。进一步 …… 此处隐藏:2667字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……

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