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乡镇党委政府重大事项报告制度责任追究制度(2)

来源:网络收集 时间:2026-04-08
导读: (三)干扰、阻挠责任追究调查、处理的; (四)不执行监察机关依法作出的监察决定; (五)其他应当从重或者加重处理的情形。 第九条 有下列情形之一的,应当从轻、减轻或免予处理。 (一)主动赔礼道歉,行政管理

(三)干扰、阻挠责任追究调查、处理的;

(四)不执行监察机关依法作出的监察决定;

(五)其他应当从重或者加重处理的情形。

第九条 有下列情形之一的,应当从轻、减轻或免予处理。

(一)主动赔礼道歉,行政管理相对人已谅解;

(二)有效阻止不良后果发生;

(三)主动纠正和挽回全部或者大部分损失;

(四)其他应当从轻、减轻或者免予处理的情形。

第十条 本乡政府责任追究,接受区委、区政府或区纪委监察局监督、考核。 第十一条 责任追究调查审结应当在15 个工作日内完成,情况复杂的,经调查机关负责人批准,可以适当延长办理期限,但延长期限不得超过10 个工作日。

处理决定作出后5 个工作日内,应当将处理结果告知实名投诉人、检举人或控告人。

第十二条 受到责任追究的单位和人员,依法享有陈述权、申辩权;对责任追究不服的,可以向作出处理决定的机关提起申诉。

第十三条 在责任追究过程中发现追究对象的行为涉嫌犯罪的,应当及时移交司法机关。

第十四条 本制度自颁布之日起施行。此前与本制度规定不一致的,以本制度规定为准。

篇三:永丰镇机关干部管理责任追究制度

永丰镇机关干部管理责任追究制度

第一条 建立层级责任制,明确责任人,一级对一级负责。镇长对全镇负责,副职领导对镇长负责,站办所长对副职领导负责,站办所长对一仍然是干部负责。各站所长是该站所办业务范围内的第一责任人。如出现责任事故,直接责任人负总责,副职领导、站所长、一般干部负领导责任,依次类推,划分责任承担后果。

第二条 责任追究范围:

1、不按政策法规办事,在社会上造成不良影响的人和事;

2、不认真履行职责造成经济损失;

3、严重违反财经纪律,严重影响机关形象的;

4、服务态度不好,群众意见很大,经多次教育不改的;

5、执法不按程序、执法不公或马虎了事,造成错案、冤案等不良影响的;

6、印章管理不严,造成错盖、乱盖或盗盖的;

7、未严格履行职责,不按程序操作,造成岗位设备重大损失的或贵重物品管理不严被盗失的;

8、机关干部参与赌博等违法违纪活动的,一经发现或经群众举报查证落实的;

第三条 违反上述情况的,镇党委将根据党政纪律处分条例,严肃处理,将按责任大小、损失程度,分别给予相关责任通报批评、罚款、行政、纪律处分、辞退,直至追究法律责任。

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