集团2024纪检监察工作报告范文四篇(3)
(一)践行“两个维护”强化政治监督,确保上级重大决策部署落地见效。作为党内监督的专责机关,必须加强思想政治引领,持之以恒学深悟透做实***新时代中国特色社会主义思想,督促各级党组织跟进学习***总书记最新重要讲话精神,紧扣党的十九大、xx全会等会议精神,做到“两个维护”。对执行党章党纪党规、落实上级和两集团各项决策部署情况、常态化疫情防控的重点工作,强化政治监督,按照20_年监督检查工作计划,推动监督下沉、监督落地,充分发挥监督保障执行,促进完善发展作用。突出抓好两集团实施“十四五”规划和推进××集团高质量发展工作措施等情况的具体化监督,切实发挥政治监督确保政令通畅、令行禁止的“护航”作用。
(二)坚持纠“四风”和树新风并举,以优良作风凝聚党心民心。踏上新征程,作风建设再出发,各单位纪委要坚持问题导向,深化作风治理,以广大党员干部的新风正气彰显新当担新作为。要锲而不舍落实中央八项规定精神及其实施细则精神,继续深化违规收送礼金礼品问题专项整治,严查收受电子红包,私车公养、分批异地操办婚丧喜庆事宜等问题,对顶风违纪行为从严惩治。要在破除形式主义、官僚主义顽瘴痼疾中促进真抓实干。对形式主义、官僚主义要靶向治疗,既要“自上而下”,纠治光喊口号、不抓落实等问落实,也要“以下看上”,纠治口大气粗、颐指气使等问题。要认真领会***总书记关于“过紧日子”和坚决制止餐饮浪费的深刻考量,坚持盯节点、抓具体、严执纪、挖隐形,督促党员干部厉行勤俭节约、赢得群众拥护。结合地矿集团、黄金集团实际,推进纪检工作理念、思路、制度、机制创新,推进党性教育、纪律教育、警示教育常态化,按照上级要求开展“××”家风建设系列主题活动,引导党员干部践行初心使命。以坚强党性和良好精气神为××集团发展绘制新蓝图。
(三)坚持严的主基调不动摇,深化“三不”一体推进,激励干部担当作为。新形势下贯彻新发展理念、构建新发展格局,更加需要把严惩腐败、严密制度、严格要求和严肃教育紧密结合起来,要紧盯选人用人、物资采购、工程建设、产品销售、招投标等权力运行的关键环节和重点部门,持续开展监督检查。深入推进领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治,严肃查处利用项目决策、干部人事、审批监管等职权交易、利益输送行为,从源头上防止腐败。深化赵正永案以案促改工作,推动“四个查一查”、“四个专项工作”问题常态化排查。进一步规范重点领域和关键环节权利运行,标本兼治消除腐败导致的监管缺失、分配不公、企业受损等问题和隐患,不断筑牢两集团健康、安全、高质量发展的基石。加强对敢当担善作为干部的保护。始终坚持把实事求是作为纪检工作高质量发展的生命线,深化运用“四种形态”认真落实“三个区分开来”,精准甄别“为公”和“谋私”的根本差异,对明知故犯和无心之过、肆意违规和改革失误、蓄意谋私和因公差错等区别处理,做到敢纠错真容错、讲政策分善恶,让好干部更加自律奋进,让怕担当的干部必须负责,让犯错误的干部迷途知返,让诬陷的干部得到澄清,让不收敛的干部难逃惩处,纪法情理贯通融合来护佑干事创业正确导向。
(四)立足监督职责,坚定不移提升监督治理效能。认真履行协助职责,推动党委(党组)主体责任、书记第一责任人责任和纪委监督责任贯通联动、一体落实。今年,两集团纪委将重点整治压力传导逐级递减的问题,希望各权属企业党组织认真落实两集团党委各项安排部署和要求,夯实各自的管理责任,两集团纪委将组织开展专项督导检查。开展上级纪委同下级党委班子成员集体谈话、纪委书记定期与下一级党委书记谈话工作。重大问题及时请示汇报,突出问题提出意见建议。突出靠前监督,综合运用谈心谈话、调研督导、明察暗访等方式下沉监督,推动监督于问题未发之时。规范谈话函询工作,做好党风廉政意见回复,逐级健全和完善领导干部廉政档案,做好动态分析和科学研判,精准把握本单位政治生态,及时给党委整章建制提供抓手。要用好纪检监察建议,以纪法刚性约束推动问题整改到位。推动党内监督与其他监督贯通协同。加强与审计监督、巡察监督之间的信息互通、监督互动、力量统筹和成果共享,促进各类监督贯通融合,协同发力。
(五)建设高素质专业化干部队伍,做忠诚干净担当的纪检干部。持续深化更高水平、更深层次“三转”,严格按照《监督执纪工作规则》《监察执法工作规定》履行职责,严格规范执纪执法,提高把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的政治能力,努力做到政治过硬、业务精道、本领高强。加强调查研究,树立战略思维,强化实战练兵,完善常态化培训机制,深化分级分类全员培训,打造高素质专业化纪检干部队伍。
同志们,新使命催人奋进,新征程任重道远。让我们在上级纪委和两集团党委的坚强领导下,以更加饱满的热情、更昂扬的斗志、更务实的作风推动全面从严治党向纵深发展,为奋力谱写××集团高质量发展的新征程提供坚强保障。
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