本科毕业论文(知识网络结构嵌入影响团队创造力的实证研究)

《知识网络结构嵌入影响团队创造力的实证研究》,本科毕业论文,可做研究生毕业论文。

中国计量学院

现代科技学院

本科毕业设计（论文）

知识网络结构嵌入影响研发团队创

造力的实证研究

Knowledge Network Structure

Embedded Affect R&D Team

Creativity：An Empirical Study

学生姓名 学号

学生专业 班级

系 管理系 指导教师 王黎萤 教授

中国计量学院现代科技学院

2013年6月

《知识网络结构嵌入影响团队创造力的实证研究》,本科毕业论文,可做研究生毕业论文。

郑 重 声 明

本人呈交的毕业设计论文，是在导师的指导下，独立进行研究

工作所取得的成果，所有数据、图片资料真实可靠。尽我所知，除文

中已经注明引用的内容外，本学位论文的研究成果不包含他人享有著

作权的内容。对本论文所涉及的研究工作做出贡献的其他个人和集

体，均已在文中以明确的方式标明。本学位论文的知识产权归属于培

养单位。

学生签名： 日期：

《知识网络结构嵌入影响团队创造力的实证研究》,本科毕业论文,可做研究生毕业论文。

分类号： F270 密 级： 公开

UDC： 33 学校代码： 13292

中国计量学院

现代科技学院

本科毕业设计（论文）

知识网络结构嵌入影响研发团队创

造力的实证研究

Knowledge Network Structure

Embedded Affect R&D Team

Creativity：An Empirical Study

作 者 学 号

申请学位 管理学学士 指导教师 王黎萤教授

学科专业 工商管理 培养单位 中国计量学院现代科技学院

答辩委员会主席 评 阅 人

2013 年 6月

《知识网络结构嵌入影响团队创造力的实证研究》,本科毕业论文,可做研究生毕业论文。

致 谢

经过紧张连续的写作和修改，我的毕业论文终于完成。

在这里，首先要感谢的是我的指导老师王黎萤老师。王老师多次在百忙之中

给予我指导，关心和鼓励，从最初的选题到最后的定稿，都是在她的悉心指导和

耐心帮助下进行的，也正是因此，我的论文才能顺利完成。

其次，感谢本课题组的成员，是在大家的相互帮助下完成了问卷设计和调查

工作，并在之后的数据分析中给予我很大的支持。

同时，感谢所有在校期间教过我的师长，他们不但是我的老师，同时是我终

生的朋友。本文的完成同样凝结着他们的心血。我也要感谢我的同学和朋友们，

他们的帮助给了我很大的动力，在此一并致谢。

最后，我要感谢我的父母，谢谢他们大学四年的支持与鼓励。

由于本人才疏学浅，加上时间和精力有限，本文仅对一部分问题进行了初步

探讨，不足之处希望各位师长不吝指教。

《知识网络结构嵌入影响团队创造力的实证研究》,本科毕业论文,可做研究生毕业论文。

知识网络结构嵌入影响研发团队创造力的实证研究

摘要：研发团队充分发挥团队创造力是企业追求的主要目标之一，是企业的生命。

研发团队作为一种特殊的团队有自身的特点：团队成员间相互依赖性大、时间

压力大、所面临的情境瞬息万变等。这些特点，都决定了团队成员间的及时沟通和相

互交换信息是研发的关键。而在知识网络结构嵌入下，团队成员可以得到更多的知识

资源，对研发团队的创造力有很大的帮助。

本文从研发团队的特点出发，在国内外研究文献的基础上，总结知识网络结构

嵌入的结构，包括：知识网络规模、知识网络中心度和知识网络异质性。运用SPSS

统计软件，通过信度检验、探索性因子分析、相关性分析、单因素方差分析、回归分

析验证模型和假设是否成立，运用并研究了各变量与团队创造力之间的相关性。在此

基础上，结合企业实际情况，提出提升研发团队创造力的对策。

本文的创新性主要体现在：(1)创造性地提炼出知识网络结构嵌入的三大结构：

知识网络规模、知识网络中心度和知识网络异质性；(2)对研发团队不同发展阶段知

识网络结构嵌入的结构的作用程度是否存在差异进行探索。

关键词：知识网络；结构嵌入；研发团队；团队创造力；影响关系

中图分类号：F270

《知识网络结构嵌入影响团队创造力的实证研究》,本科毕业论文,可做研究生毕业论文。

Knowledge Network Structure Embedded Affect R&D Team Creativity：

An Empirical Study

Abstract: Full playing the creativity of R & D team is one of the main objectives

pursued by business, is the life.

R&D team as a special team has its own characteristics: the great interdependence

between team members, time pressure, and faced by the rapidly changing situation etc..

These characteristics determine the team members to timely communicate and mutually

exchange information.It is key to develop. Implicit cognitive characteristics of the team

needs from the perspective of shared mental models to research. In the shared mental

model, team members will be tacit understanding, concerted action to complete the team

work. Shared mental model on creative team is very helpful. But in the knowledge network

structure embedded, team members can get more knowledge resources, the development

team creativity has a great help.

In this paper, the characteristics of R & D team, at home and abroad on the basis of

research literature, summarized knowledge network structure embedded in the structure,

including: knowledge network scale, knowledge network centrality and knowledge

network heterogeneity. Using SPSS statistical software, reliability testing, exploratory

factor analysis, correlation analysis, ANOVA, regression analysis to verify models and

assumptions set up, use and study the correlation between various variables and team

creativity. On this basis, the combined company would put forward measures to enhance R

& D team creativity.

This innovation is mainly reflected in: (1) in a creative way to extract the knowledge

network structure embedded in the three structures: knowledge network scale, knowledge

network centrality and knowledge network heterogeneity; (2) on the R&D team at different

development stages of knowledge network structure …… 此处隐藏：17000字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……