2022年关于公务员平时考核工作调研报告范文两篇(2)

　　（二）取得成效

　　我镇公务员服务意识明显增强，对于主责主业态度上更加重视。

　　（三）存在问题

　　不同部门业务分布不均，组织绩效与个人绩效转化缺乏统一标准；群众打分随意性大。

　　下一步，我们将通过交流学习等方式，学习其他兄弟单位的经验，立足镇情，取长补短，让我镇的公务员平时考核工作更好地发挥识别人、评价人和激励人的作用。